事例 / Cases
セオリー・オブ・チェンジ（以下、ToC）の源流は1990年代のアメリカのNPO業界にあるという見解があります。"What is your Theory of Change?”と定性的に問いかけ、定性的に「変化の法則」を述べるというもので、今でもそのようにToCを作成しているNPOや社会起業は世界各地にあります。
そして、私たちToCJが提携しますCenter for Theory of Change並びにActKnowledgeは、代表事例としてプロジェクト・スーパーウーマンを提示しています。和訳のPDF（A4 2枚）を用意しましたので、こちらからご覧ください。
他にも世界の事例はこちら（英語）からご覧ください。
日本国内でも事例が徐々に生まれております。
一般社団法人エンドオブライフ・ケア協会（以下、ELC協会）は、「人生の最終段階をどう支えるか」という複雑極まりない社会課題に取り組まれています。高い重要性がありながらも、死をタブーとしてきた日本社会において取り組みの理解をどう広げるか、悩まれているご様子でした。2017年年末から一年かけてToCの検討をご一緒しました。月数回のワークショップの開催や、メールでのやり取り、さらには「視覚的に一目でわかりやすくしよう」と一般社団法人日本医療デザインセンターのデザイナーの方々も加わり、ToCが誕生しました。
ToCの作成を通じて、組織内のコミュニケーションがより円滑になり、方向感の合意形成も進みました。そして、ToCが生まれたことで、対外的にも取り組みの説明がしやすくなり、支援者の方々や事業提携も増加しました。
海外先進団体と同じく、ELC協会ではToCを経営の骨子に位置付けられ、例えばToCを軸に2019年度年次報告書（PDF, 2.8MB）を作成されていることもご覧いただけます。
さらには、ELC協会ではToCを動画でもご紹介されています。